Recrutement | N°51 -AMI/FID/FSS FA3/FSR — 03/01/2024

APPEL A MANIFESTATION D’INTERETS

APPEL A MANIFESTATION D’INTERET N°51 -AMI/FID/FSS FA3/FSR

RECRUTEMENT

1. DES INGENIEURS EN CHARGE DES ACTIVITES REPONSES CRISES (INGENIEUR BTP) : poste basé à Manakara, Toamasina
2. DES SOCIO-ORGANISATEURS EN CHARGE DES ACTIVITES REPONSES CRISES : poste basé à Manakara, Toamasina
3. DES COMPTABLES : Poste basé à Mahajanga et Antsiranana, Fianarantsoa
4. UN SECRETAIRE DE DIRECTION: Poste basé à Toamasina
5. DES CHAUFFEURS : Poste basé à Mahajanga et Antsiranana

Clôturé

1. La République de Madagascar a reçu un Don de l’Association Internationale pour le Développement pour financer le Projet de Filets Sociaux de Sécurité – Financement Additionnel 3 et le Projet de Filets de Sécurité et de Résilience. Le Fonds d’Intervention pour le Développement (FID) a l’intention d’utiliser une partie du montant du Don pour effectuer les paiements au titre des contrats décrits en (2) ci-après :
2. Pour la réalisation des activités, le FID invite les candidats admissibles à manifester leur intérêt et fournir les informations démontrant qu’ils possèdent les qualifications requises et des expériences pertinentes pour l’exécution des prestations aux différents postes ci-dessous :
   1. DES INGENIEURS EN CHARGE DES ACTIVITES REPONSES CRISES (INGENIEUR BTP) : poste basé à Manakara, Toamasina
      • Placé sous la hiérarchie du Chef de Service des Opérations et Environnement (CSOE), Ingénieur chargé de projets, plutôt homme/femme de terrain, contribue à la gestion opérationnelle des activités techniques des sous projets réhabilitation/reconstruction depuis leur initiation jusqu’à la clôture.
      • Profil requis :
      • Qualifications :
        • Ayant au minimum un Diplôme d’Ingénieur en BTP
      • Expériences :
        • Au moins trois (3) ans d’expériences en projet de développement : mise en œuvre et gestion opérationnelle des projets ;
        • Au moins trois (3) ans d’expériences en intégration de la dimension environnementale dans les projets ;
      • Atouts :
        • Bonne capacité d’analyse et de travail ;
        • Compétence en leadership ;
        • Connaissance en passations de marchés, planification et reporting ;
        • Ingénierie de formation ;
        • Ingénierie technique.
   2. DES SOCIO-ORGANISATEURS EN CHARGE DES ACTIVITES REPONSES CRISES : poste basé à Manakara, Toamasina
      • Placé sous la hiérarchie du Chef de Service des Opérations et Environnement (CSOE), le Chargé de Projet Socio Organisateur des activités réponses aux crises est chargé de la réalisation et du suivi de toutes les actions nécessaires en amont et en aval relatives à la mise en œuvre des programmes de réponses aux crises au sein du FID.
      • Profil requis :
      • Qualifications :
        • Ayant au minimum un Diplôme de Master II en Sciences sociales (Sociologie, Anthropologie, Agronomie, Economie, Géographie, Science, Développement local)
      • Expériences :
        • Au moins trois (3) ans d’expériences en Mobilisation sociale et communautaire
        • Au moins trois (3) ans d’expériences en projet de développement : mise en œuvre et gestion opérationnelle des projets ;
      • Atouts :
        • Bonne capacité d’analyse et de travail ;
        • Compétence en leadership ;
        • Expériences   en intégration de la dimension environnementale dans les projets.
        • Connaissance en passations de marchés, planification et reporting ;
        • Ingénierie de formation ;
   3. DES COMPTABLES : Poste basé à Mahajanga et Antsiranana, Fianarantsoa
      • Placé sous l’autorité hiérarchique du Chef de service Administratif et Financier (CSAF), le titulaire du poste est chargé des traitements et suivis de toutes les écritures de la comptabilité générale.Il procède à l’établissement et analyse périodique des situations comptables avant présentation au CSAF.
      • Profil requis :
      • Qualifications :
        • Ayant au minimum un Diplôme Maitrise / Master dans le domaine de Gestion, Finances, Comptabilité
      • Expériences :
        • Au moins trois (3) ans d’expériences en comptabilité de projet
        • Au moins trois (3) ans d’expériences en gestion administrative
      • Atouts :
        • Connaissance en législations fiscale
        • Fortes connaissances en systèmes comptables
   4. UN SECRETAIRE DE DIRECTION: Poste basé à Toamasina
      • Rattachée au Directeur inter régional / Chef d’Antenne, la secrétaire de direction est chargée de la gestion opérationnelle de tous travaux de secrétariat et de documentation au niveau de tous les services de la Direction interrégionale.
      • Profil requis :
      • Qualifications :
        • Ayant au minimum un Diplôme de Licence en Administration, Economie, Gestion
      • Expériences :
        • Ayant au moins 3 ans d’expérience en Secrétariat/administration
        • Ayant au moins 1 an d’expérience en Gestion des stocks
        • Ayant au moins 1 an d’expérience dans un projet de développement
      • Atouts :
        • Maitrise des logiciels de traitement de textes et tableur
        • Bonne utilisation de la télécopie et de l’Internet
        • Bonne élocution
        • Connaissance du maniement d’un standard téléphonique.
        • Connaissance des systèmes de messagerie électronique
        • Connaissance de l’anglais
        • Maîtrise du français (parlé et écrit)
   5. DES CHAUFFEURS : Poste basé à Mahajanga et Antsiranana
      • Placé sous la hiérarchie du Chef de Service Administratif et Financier, le chauffeur est principalement responsable de l’entretien, du fonctionnement et de la propreté du véhicule. Il s’assure également de la sécurité du véhicule contre la perte ou l’endommagement pendant la mission
      • Profil requis :
        • Ayant au minimum un Diplôme BACC
        • Ayant un Permis de conduire complet A, B, C, D
      • Expériences :
        • Au moins trois (3) ans d’expériences en conduite des véhicules 4*4 ;
        • Expérience en mécanique automobile ;
      • Atouts : 
        • Connaissances de la langue française
      • Les candidats qui possèdent les qualifications requises ci-dessus seront présélectionnés et devront passer des tests et entretiens.
3. Il est porté à l’attention des Consultants que les dispositions des paragraphes 3.14, 3.16 et 3.17 du « Règlement de Passation des Marchés pour les Emprunteurs sollicitant le Financement de Projets d’Investissement (FPI) publié par la Banque mondiale – version juillet 2016 » en matière de conflit d’intérêts sont applicables.
4. Les Consultants seront sélectionnés selon la méthode « Sélection de Consultant Individuel » telle que décrite dans ledit Règlement.
5. Les Candidats intéressés peuvent obtenir des informations supplémentaires à l’adresse (7) ci-dessous pendant les heures de bureau. Les termes de référence détaillés des prestations sont disponibles à l’adresse (7) ci-dessous et sur le site web du FID : fid.mg
6. Le dossier de manifestation, sous enveloppe fermée et avec la mention « AMI N°51 – Poste souhaité » et composé des documents listés ci-après est à déposer à l’adresse (7) ci-dessous, au plus tard le 03 janvier 2024 :
   • Lettre de motivation avec prétention salariale ;
   • CV détaillé et selon modèle du FID à télécharger dans le site web du FID « www.fid.mg », avec coordonnées téléphoniques et adresse email pour contact rapide ;
   • 03 (trois) Références professionnelles avec coordonnées ;
     Si les dossiers ne sont pas marqués et/ou ne sont pas déposés à l’adresse comme il est demandé ci-dessus, le FID ne sera pas tenu pour responsable au cas où les dossiers sont égarés ou non traités.
7. L’adresse susmentionnée fait référence à :

FID DIRECTION GENERALE
Lot III M 39 Ouest Ambohijanahary  (Porte 105) – Antananarivo 101
Ou par voie électronique à l’adresse : recrutement@fid.mg et comme objet la référence du présent AMI

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